Командный коучинг с бизнес-тренером

Командный коучинг - это процесс по работе сотрудников компании с бизнес-наставником, позволяющий создать из рабочего коллектива эффективную команду единомышленников идущих к достижению целей компании. В процессе командного коучинга раскрывается потенциал участников, где каждый из и каждый чувствует свой вклад в общее дело, а команда получает лучшие результаты за счёт вовлеченности каждого сотрудника.
Спартак Андриешин рассказал почему выгодно заказывать Командный коучинг ? - видео
хотите узнать как?
Повысить эффективность работы сотрудников
Повысить эффективность работы сотрудников
Сплотить коллектив
Сплотить коллектив
Повысить вовлеченность персонала
Повысить вовлеченность персонала
Настроить бизнес-процессы
Настроить бизнес-процессы
Направления командного коучинга
Командообразующий
Командообразующий
Коучинг по работе над проектом
Коучинг по работе над проектом
Коучинг по достижению стратегических целей
Коучинг по достижению стратегических целей
Бесплатная консультация эксперта!

Конкретные ответы на вопросы
и полезные рекомендации
+7(909)-235-17-14

Зачем нужен командный коучинг

Руководители компании часто стоят перед выбором: заказать коучинг для себя или для сотрудников компании. В командном коучинге будет задействован весь коллектив, а индивидуальном коучинге работает конкретный человек. Командный коучинг выбирают по той причине, что производительность труда одного человека в команде необязательно может привести к достижению цели фирмы. В том случае если работает вся команда на общий результат, достичь его станет значительно легче.

Командный коучинг на рабочем месте позволяет:

  1. Повысить коммуникацию внутри коллектива, с клиентами, поставщиками и партнерами.
  2. Командный коучинг повышает вовлечённость каждого сотрудника в дела компании и объединяет людей общими целями компании.
  3. У сотрудников, участвующих в программах коучинга повышается активность, появляется больше идей по повышению эффективности труда.
  4. Каждый участник лучше понимает обязанности и вклад своих коллег, что позволяет сократить недопонимание в компании.
  5. В коллективе становится доброжелательная атмосфера. Конфликтов будет гораздо меньше, так как все члены команды в коучинге объединены общими заданиями что заставляет их искать диалог с друг другом.
  6. Ясность и открытость бизнес-процессов.
  7. Благодаря командному коучингу руководители и сотрудники могут увидеть к какой цели они должны прийти. Понимание общих целей и ясность в стратегии действий делает персонал вовлеченным и эффективным.

Когда нужен командный коучинг

Бизнес-консультант поможет в развитии и продвижении бизнеса, когда компания хочет выйти на новый более высокий уровень и обойти конкурентов

Результаты командного коучинга

  1. Повысятся вовлечённость сотрудников в деятельность компании
  2. Улучшится коммуникация между сотрудниками и отделами компании для решения задач в бизнесе,
  3. Повысится ответственность и дисциплина,
  4. Раскроется потенциал и способности персонала,
  5. Укрепятся навыки командной работы,
  6. Сократятся конфликты
Отзывы